Strategy Planning and Development
Vision and strategic goal positioning Strategic planning process set up Vision and strategic action plan development
Service
Home / Service
Our Services
-
Reformasi Birokrasi
-
Organisasi
Produk/Jasa Pelaksanaan Konsultasi Workshop Kajian -
Tatalaksana
Produk/Jasa Pelaksanaan Konsultasi Workshop Kajian -
Peraturan Perundang-undangan
Produk/Jasa Pelaksanaan Konsultasi Workshop Kajian -
Sumber Daya Manusia Aparatur
Produk/Jasa Pelaksanaan Konsultasi Workshop Kajian -
Pengawasan
Produk/Jasa Pelaksanaan Konsultasi Workshop Kajian -
Akuntabilitas
Produk/Jasa Pelaksanaan Konsultasi Workshop Kajian -
Pelayanan publik
Produk/Jasa Pelaksanaan Konsultasi Workshop Kajian -
Mindset dan cultural Set Aparatur
Produk/Jasa Pelaksanaan Konsultasi Workshop Kajian
-
Organisasi
-
Pengembangan Organisasi
-
Evaluasi dan Penataan Organisasi
Produk/Jasa Pelaksanaan Konsultasi Workshop Kajian Perencanaan Struktur Organsiasi (Restrukturisasi) Audit Efektivitas Kinerja Organisasi -
Penataan Tata Laksana
Produk/Jasa Pelaksanaan Konsultasi Workshop Kajian Penyusunan Proses Binsis Penyusunan Tata Hubungan Kerja Penyusunan SOP -
Pengembangan Budaya Organisasi
Produk/Jasa Pelaksanaan Konsultasi Workshop Kajian Pemetaan Tipologi Budaya Organisasi (menggunakan OCAI) Perumusan Nilai Inti Budaya Organisasi Intervensi Pengembangan Budaya (dalam berbagai bentuk program dan kegiatan) -
Manajemen Perubahan
Produk/Jasa Pelaksanaan Konsultasi Workshop Kajian Manajemen Percepatan Proses Perubahan Intervensi Proses Perubahan Organisasi (dalam berbagai bentuk program dan kegiatan)
-
Evaluasi dan Penataan Organisasi
-
Pengembangan SDM
-
Job Design
Produk/Jasa Pelaksanaan Konsultasi Workshop Kajian Analisis Jabatan dan Perancangan Peringkat Jabatan Analisis Beban Kerja Evaluasi Jabatan Perumusan Uraian Jabatan -
Pengembangan Karir
Produk/Jasa Pelaksanaan Konsultasi Workshop Kajian Penyusunan Kompetensi Asesmen Kompetensi Asesmen Potensi Talents Mapping Seleksi Jabatan Pimpinan Tinggi (JPT) Konseling Karir -
Perencanaan Strategis SDM
Produk/Jasa Pelaksanaan Konsultasi Workshop Kajian Perencanaan Postur SDM Human Capital Development Plan (HCDP) -
Manajemen Kinerja
Produk/Jasa Pelaksanaan Konsultasi Workshop Kajian Pengembangan Sistem Manajemen Kinerja Pengembangan Instrumen Penilaian Kinerja Coaching Clinics
-
Job Design
-
Pengembangan Kapasitas Individu
-
Kepemimpinan
Produk/Jasa Pelaksanaan Konsultasi Workshop Kajian Strategic Leadership Leadership Potential Line-up Management -
Komunikasi Efektif
Produk/Jasa Pelaksanaan Konsultasi Workshop Kajian Presentation Skills Negotiation Skills Persuasive Communication Manajamen Konflik -
Personal Effectiveness
Produk/Jasa Pelaksanaan Konsultasi Workshop Kajian Tailor Made
-
Kepemimpinan
-
Perencanaan Strategis
-
Kementerian/ Lembaga / Daerah
Produk/Jasa Pelaksanaan Konsultasi Workshop Kajian Rencana Strategis Kementerian Rencana Strategis Lembaga Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah (RPJMD) Provinsi/Kabupaten/Kota -
Corporate Plan / Road Map/ RJPP
Produk/Jasa Pelaksanaan Konsultasi Workshop Kajian Corporate Plan Perusahaan Road Map Pengembangan Program Rencana Jangka Panjang Perusahaan (RJPP) BUMN
-
Kementerian/ Lembaga / Daerah
-
Pengembangan Model dan Instrumen Pengukuran
-
Monitoring dan Evaluasi
Produk/Jasa Pelaksanaan Konsultasi Workshop Kajian Pengembangan Instrument Monitoring dan Evaluasi Pengukuran (Efektivitas) Kinerja Program Pengukuran (Efektivitas) Kinerja Lembaga dan Unit Kerja -
Pengembangan Instrument dalam Kompetisi (Award)
Produk/Jasa Pelaksanaan Konsultasi Workshop Kajian Pengembangan Instrument Kompetisi (Award) Teknologi dan Inovasi Pengembangan Instrument Kompetisi (Award) Manajerial Pengembangan Instrument Kompetisi (Award) Lingkungan Hidup
-
Monitoring dan Evaluasi
-
Strategy Planning and Development
Vision and strategic goal positioning Strategic planning process set up Vision and strategic action plan development
-
Implementasi Reformasi Birokrasi
(Perpres No. 81 Tahun 2010; PermenPAN No. 20 Tahun 2010; PermenPAN No. 8 Tahun 2011)
-
Human Capital and Organization Effectiveness
Organizational performance diagnosis Organization culture diagnosis Assessment center Talent based HR management Competency model development Performance management and reward
-
Personal Effectiveness and Team Development
Self leadership mastery Effective behavior and communication Presentation skills Building high performance team Strategic thinking and problem solving
-
ICT Based Management Practices
SIMPEG: Personel information system Balanced Scorecard HR competency model Strenth - based HR information system
